Preguntas Frecuentes

Sí. No es necesario que los accionistas sean ciudadanos o residentes alemanes, y los no residentes generalmente pueden poseer una GmbH o UG, sujeto a los controles KYC del proveedor y a las condiciones del sector.

La formación estándar tarda de 3 a 5 días hábiles. Preparamos y presentamos tus documentos rápidamente tras recibir tu pedido. Opciones de procesamiento el mismo día y al siguiente día disponibles para formaciones urgentes.

Por lo general, no existe un requisito absoluto para un director gerente residente, aunque se debe nombrar un director gerente (Geschäftsführer) y la residencia puede tener implicaciones prácticas. Esto se debe planificar con un asesor.

Recibirás: Artículos de Organización aprobados, Acuerdo Operativo, Certificado de Formación, confirmación del agente registrado, acceso a tu panel de documentos en línea e inscripción en nuestro servicio de recordatorio de Informe Anual.

Todas las LLC con múltiples miembros y cualquier LLC que contrate empleados deben obtener un EIN. Se recomienda un EIN para operaciones bancarias, declaración de impuestos y credibilidad empresarial.

Normalmente se necesita una cuenta de depósito de capital para la constitución, y en la práctica una cuenta corporativa es estándar. La apertura de cuenta es un proceso separado con sus propios cheques y aceptación bancaria.

Una LLC ofrece gestión flexible, tributación de paso y cumplimiento más simple. Una Corporación tiene estructura formal con accionistas, directores y funcionarios, adecuada para empresas que planean recaudar capital o emitir acciones.

El tiempo depende de la programación notarial, el depósito de capital, la incorporación bancaria y la tramitación del registro mercantil. Confirmamos el resultado esperado con su cotización en lugar de garantizar un cronograma fijo.

Sí. Un holding GmbH se utiliza habitualmente para poseer acciones de otras empresas, beneficiándose potencialmente de las normas de participación y directivas de la UE, sujeto a condiciones que deben revisarse. Los beneficios no están garantizados.

Para individuos, generalmente un pasaporte, comprobante de domicilio, información sobre actividad comercial y fuente de fondos y detalles de residencia fiscal. Para accionistas corporativos, documentos constitutivos y de constitución, registros, un cuadro de propiedad e información sobre beneficiarios reales.